2015년도 하반기 세종특별자치시교육청 교육공무직원 채용시험 계획을 다음과 같이 공고합니다.

2015년  7월  7일
세종특별자치시교육감

     ※ 업무 내용은 명시된 업무 이외에 기관(학교)장이 지정한 업무를 포함하며,
특수교육실무원 및 조리원은 각급 학교의 교육과정운영에 따라 방학중에도 근무할 수 있음

2. 응시자격
가. 응시 자격
아래 필수자격 요건에 해당되지 않을 경우 응시할 수 없습니다.

  나. 서류심사와 관련한 각종 자격증 등 기준일은 원서접수 마감일 전일까지 취득한 경우에 한합니다.
다. 응시 결격사유
아래의 응시 결격사유에 해당하는 경우 응시할 수 없습니다.(적용기준일 : 면접시험일)

    ■「지방공무원법」제31조의 결격사유에 해당되는 자
■「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」에 따른 범죄경력 조회 결과 취업이 제한되는 자
■「아동복지법」제29조의3(아동관련기관의 취업제한 등)에 의해 취업이 제한되는 자
■ 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 부적당한 자로 판명된 사람
■ 기타 관계법령에 의하여 응시자격이 정지된 사람
라. 응시연령은 18세 이상(1997. 12. 31.이전 출생자), 정년(만60세)에 도달하지 아니한
사람이어야 합니다.
마. 성별 제한은 없습니다.
바. 채용공고일 전일(前日)부터 면접시험일까지 계속하여 본인의 주민등록상 주소지 또는
국내거소신고(재외국민에 한함)가 세종특별자치시로 되어 있는 사람(동 기간 중 주민등록의
말소 및 거주불명으로 등록된 사실이 없어야 함)이어야 합니다.

3. 시험방법
가. 1차 시험 : 서류심사
■ 해당 직무수행에 관련되는 응시자의 자격, 경력 등을 소정의 서류전형 기준에 따라 서면 심사
나. 2차 시험 : 면접시험
■ 1차 서류심사 합격자만 2차 면접시험에 응시할 수 있습니다.
■ 1차 서류심사 합격자의 "면접시험 장소 및 시간"은 1차 서류심사 합격자 발표 시 공고합니다.

4. 시험시행 일정

    ※ 제1차 서류심사 합격자 발표와 2차 면접시험 장소 및 시간은 세종특별자치시교육청
홈페이지(http://www.sje.go.kr) 행정마당-주요소식-고시/공고란에 공고합니다.
(개별통지는 하지 않습니다.)

  다. 자격면허 가산점 (전 직종)
아래 표에 제시된 자격증(통신·정보처리 및 사무관리 분야)을 소지한 응시자에 대하여는 가산함
(원서접수 마감일 전일까지 유효한 자격증에 한함)

    ※ 자격증이 중복되는 경우에는 본인에게 유리한 자격증 하나만 가산
※ 폐지된 자격증으로서 국가기술자격법령 등에 따라 그 자격이 계속 인정되는 자격증은
가산대상 자격으로 인정됩니다.
※ 자격증 명칭이 변경된 경우, 명칭 변경된 최종 자격증을 발급받아 제출 요합니다.
※ 응시 자격증에 대한 유효기간 등에 관한 사항은 본인이 반드시 직접 확인하시기 바라며,
확인하지 않아 발생하는 모든 사항은 본인의 책임임을 알려드립니다.
라. 직무 가산점 (전문상담사(Wee클래스) 제외)
아래 표와 같이 해당 직종의 직무관련 자격에 해당하는 응시자에 대하여는 가산함
(자격증은 원서접수 마감일 전일까지 유효하여야 함)

    ※ 기본급은 각종 수당(가족수당, 교통보조비, 장기근속수당 등)을 제외한 월 급여액으로,
직종별로 수당종류가 달리 지급될 수 있음
다. 근무처 : 세종특별자치시교육감이 지정하는 공립학교
※ 희망지를 고려하여 근무지를 지정할 예정이나 불가피한 경우에는 그러하지 아니합니다.
라. 신규 채용된 사람은 채용일로부터 6개월까지 수습하여야 합니다.

10. 응시자 유의사항
가. 본 공고내용은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경되는 사항은 세종특별자치시교육청
홈페이지(http://www.sje.go.kr)에 공고합니다.
나. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한 지를 우선 판단하여 응시원서를 접수하시기 바랍니다.
다. 응시원서나 각종 증명서의 기재사항이 다르거나, 기재착오·누락, 자격미비자의 응시 또는
거주지제한 미확인으로 인한 불이익은 모두 응시자의 책임으로 합니다.
라. 제출된 서류내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다.
마. 채용시험 실시 결과 지원자가 없거나 채용예정 적격자가 없는 경우 합격자를 선발하지 않을 수
있습니다.
바. 합격자 통지 및 채용 후라도 채용신체검사, 자격증 및 경력 검증, 범죄 경력 조회 등을 통하여
결격사유가 발견될 경우 합격 또는 채용이 취소될 수 있습니다.
사. 문의사항 안내